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太子娱乐最高返点: 找了1个多月工作了还是不行?哪个招聘app比较靠谱啊

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每年的3月都是一个求职的高峰期,除实习生外也有很多在职在岗的人处于跳槽焦虑状态,表现大多为:工作态度消极、不停抱怨、遇到一点事就想着辞职算了、每天也会不停翻看求职类APP找寻有没有新的不错的工作。

最近看到不少新闻都在说疫情期间很多公司都在裁员了,也有很多员工都被裁掉了,还有很多个体户打算放弃自己的生意踏上求职之路了。在这种特殊时候,找工作真的就像传说中那样艰难吗?答案是肯定的!那么有没有那种途径成功率更高呢?其实也是有的!

本文地址:http://783.220nsb.com/forum-269-thread-83561583831591588-1-1.html
文章摘要:太子娱乐最高返点,澳门申博娱乐官网:所有高手却是被我们尽数灭杀而后疯狂怒吼 茅山弟子看到两位老者向着这边走过来惊愕。

 

疫情期间找工作,基本依赖于求职APP。在斑斑研究了那么多款过后,发现每款APP都有适合它的使用人群,找到适合自己的,把定位弄清楚,也是提高成功率的有效办法。

求职类型的软件有很多种,斑斑就着重测试了大家常用的几款。

分别是:58同城、前程无忧、智联招聘、拉勾、BOSS直聘(排名不分先后)。

大致从以下几个角度为大家做进一步的测评:界面、分类及操作、快捷筛选、信息获取量、简历建立、回复沟通、使用感受、适用人群。

在这也征集下,大家用的比较多的求职app有哪些?体验怎么样,觉得哪个平台更靠谱一下?
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发表于2020-03-11 11:16 只看该作者

沙发 展开电梯

太子娱乐最高返点:58同城

--58同城--

大众最耳熟能详的肯定是58同城了,但招聘不是58的强项,而且58主要涉及的岗位都是销售、客服、家政、月嫂、兼职等工作。

界面及注册因为58不是专门做招聘的软件,所以软件点开过后,还需要点击全职招聘或兼职进入到二级页,点开全职招聘过后,有一个定制职位选项,会根据你的填写内容为你推送相应的工作,有助提高效率,这点还是不错,也适合一些不太擅长使用求职软件的人群,当然也可以不填写直接跳过。在注册后进入“我的页面”内容有用的部分少广告收费内容多。

 


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发表于2020-03-11 11:17 只看该作者

板凳

快捷筛选有期望薪资、福利待遇、工作年限、学历要求、以及带有保障性质的“放心投”选项,前面几个都是常规选项,后面这个放心投,让我不得不担心,是不是平台上不让人放心的岗位也比较多啊。

信息获取量我先找了一个不限工作经验的客服工作,除了招聘人发布的基本信息外,有企业的基本介绍,能看到已经面试的人留下的点评,下面还有举报链接,另外58最大的优势就是可以直接打电话过去与人事联系,或者直接在线上聊天。

 

简历建立58同城上面可以建立5份不同的简历,可以根据自己想要找的工作类型写不同的简历,比如销售的工作可以在简历里面突出自己的口才部分,客服的工作则突出自己有耐心细心的性格。并且简历的必填项比较少,适合初级使用人群或对工作要求相对简单的人群。
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发表于2020-03-11 11:17 只看该作者

地板

然后不得不说,58上真的有很多虚假信息,我刚建好简历,就有好几个人主动给我发消息,看他们的招聘信息,工作内容写得模棱两可,和我的工作经历描述也对不上半点关系,并且不同的公司不同的人发送的招聘内容一模一样,工资待遇写得也还不错,一看就很假了

 


【回复沟通】投递了无太多要求的客服工作后,看着下方有微聊的提示,点进去发了一次消息,然后静静等候音讯,期间还有很多人不停的给我发消息询问是否找工作,很多都是与工厂合作招聘的。如果等不及的小伙伴还可以自己打电话过去询问。
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发表于2020-03-11 11:18 只看该作者

1 #

【58使用感受】
优点:比较适合找兼职的工作,因为其他几款软件上的兼职工作信息量少之又少。可以直接联系到人事。
缺点:58同城上面,坑有点多,因为监管体系不严,鱼龙混杂,有很多岗位都是虚假的。

【58适用人群】大学生兼职,社会人兼职,客服、家政、进厂等蓝领工作。
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发表于2020-03-11 13:18 只看该作者

2 # 展开电梯

前程无忧

--前程无忧--

前程无忧是近几年招聘行业比较领先的软件,太子娱乐最高返点:也是使用人数比较多的软件。

【界面】专业的求职软件比58这种集合类的软件要简单一些,前程无忧最大的问题就是在广告多,收费项目多,点开软件的首页就是一堆广告扎堆。

 


快捷筛选前程无忧没有设置“快捷筛选”的分类在首页里,有点可惜。他的筛选被并列在搜索栏里,选择更多搜索条件后可以看到筛选的条件只有三个“地点、行业、职能”,不太理想。
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发表于2020-03-11 13:23 只看该作者

3 #

【信息获取量还是以客服工作为参照,进入详情页后,页面设置比58简洁,基本是往下拉的操作,能看到公司的详细介绍以及其他职位,有相似职位推荐,没有评价(又是前程无忧的缺点之一),不能联系公司,只能等待被联系。有个简历匹配度,其意义在于让你充钱帮你分析原因和竞争力。

 

 


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发表于2020-03-11 13:24 只看该作者

4 #

【前程无忧使用感受】
优点:活跃度高,简历查看率高,工作信息量大,工作的质量比较靠谱。
缺点:只免费显示最近一次查看你资料的企业,更多需要收费,软件内收费项目也多,没有沟通渠道,另外前程无忧上的很多企业反馈速度慢。

【前程无忧适用人群】
前程无忧主要以传统类企业、大型企业为主,适合高端人才、普通白领。
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发表于2020-03-11 13:27 只看该作者

5 # 展开电梯

智联招聘

--智联招聘--

智联招聘跟前程无忧一样,也是作为传统线上招聘的领头羊,但个人觉得智联招聘更加偏校园一点,校招的内容也多一些。

【界面】智联的页面设计非常的简洁,分为“职位”“消息”“职Q”“打卡”“我的” 五个界面,其中“职Q”和“打卡”无意义,剩下的三个都是有必要的。

【分类及操作】 智联没有小分类,首页就是职位推荐,会根据你的求职意向展示招聘信息。

【快捷筛选】智联也没有设置直接的快捷筛选分类栏,只在“职位页”的中间位置有个小+号,点击+号进去就是,能同时设置3个意向职位,每个职位里可以再选择“期望职位”“行业”“城市”“薪资”“性质”,最后一个性质是选择全职兼职和实习的。

 


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发表于2020-03-11 13:29 只看该作者

6 #

【信息获取量同样选择客服职位,详情页可以看到岗位信息,招聘老师的信息,公司信息,其他求职人的点评,除此之外还可以和人事进行线上沟通。

 


【简历建立基本信息和求职意向是必填的,其他都可以选择性填写。完整的简历里涵盖的信息量很大,项目经历、培训经历、技能证书、附件、自我评价也都是展示自己的机会。

【回复沟通投递简历前后都可以和人事进行线上沟通,并且可以线上申请交换微信或电话,若双方不满意还可以选择设置不感兴趣,这样一个月内不会收到对方消息。
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发表于2020-03-11 13:30 只看该作者

7 #

【智联使用感受】
优点:活跃度高,另外智联有很多功能是免费的,广告较少。
缺点:筛选的时候,同类条件只能单选很麻烦,像前程可以多选不超过5项。

【智联适用人群】智联主要以科技类企业为主,适合白领和技术领域的人。
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发表于2020-03-11 13:31 只看该作者

8 # 展开电梯

拉勾招聘

--拉勾招聘--

拉勾专注互联网行业的招聘,比较专业。如果想从事互联网工作可以上去看看一定程度上可以简化搜索范围,反馈也挺及时的可以进行职位推荐。


【界面及注册】拉勾的界面主要分“首页”、“公司”、“消息”、“课程”、“我”。首页是各种岗位,公司偏社交论坛的内容,“课程”就是引导你购买各种课程。首页还是比较简介的,除了岗位信息没有其他的内容。打开拉勾手机端必须要创建完整的简历、求职意向等信息才能看到推荐的工作岗位,这对随便找工作的人来说真的很不友好。

分类及操作首页职位页有两个分类:推荐、最新。可能因为推荐的已经是根据求职意向筛选的结果,所以没有其他的分类维度了。

【快捷筛选】筛选里的分类也是比较全面的,“月薪”“工作经验”、“学历要求”、“工作性质”等等。跟其他的招聘软件没有太大区别。

 


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发表于2020-03-11 13:32 只看该作者

9 #

【信息获取量】详情页只要展示的还是岗位描述、公司信息、能看到HR当前状态。还有其他公司岗位的推荐。

 


【简历建立】简历模板,简单简洁。其次非常好的是可以设定投递默认使用自己上传的简历,也就是可以直接使用自己设计的简历文档,不用再去填那种"标准但不一定合适"的模板了。但是一天只能投递10个简历。

【回复沟通】反馈还算及时,投递成功了、被HR看过了、约面试或者被拒都有记录。如果简历没有被查看也没有后续,也会给你发邮件反馈,但是这个过程可能会比较久。
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发表于2020-03-11 13:32 只看该作者

10 #

拉勾使用感受
优点:垂直专业,简化了hr和求职者盲目搜索的工作的过程;创建的简历比较全面。
缺点:一天只能投递10个简历,这可能对于海投的求职者感到不方便;一线城市以下的职位不是很多。

拉勾适用人群有意从事互联网行业的人、更适合工作在一线城市的人群。
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发表于2020-03-11 13:34 只看该作者

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BOSS直聘

--BOSS直聘--

BOSS是后起之秀,前两年疯狂在电梯里投放洗脑的广告作用蛮明显的,因为有区别于其他招聘软件优势所在,所以最近也是蛮火的,不过很多人在讨论现在的BOSS直聘并不是真的在跟老板谈了,大多时候你沟通的对象还是人事。

【界面】BOSS的界面简直就是极简风,是目前五款软件中看起最不头疼的设计了。一共只有4个界面,分别是“职位”“公司”“消息”“我的” ,每个界面的内容都实用。

【分类及操作职位页的上方有“推荐”“附近”“最新”“城市”“筛选”“关键词”等6个不明显的小分类,之前用这款软件的时候都没有发现,实在太不显眼了,另外页面的百分之八十都是工作推荐了。

【快捷筛选BOSS里面的快捷筛选有6大选项“学历要求”“薪资待遇”“经验要求”“行业分类”“公司规模”“融资阶段”比较实际一点的就是前面4个,另外除薪资待遇是单项选择外,其他都是可以多项选择的。


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发表于2020-03-11 13:37 只看该作者

12 #

【信息获取量详情页里除招聘内容外,更多的是对公司的一个了解,看不到面试评价,也看不到回复动态,但是可以看到HR的活跃度。

 


【简历建立BOSS的简历需要通过附件上传,这点很不方便,另外最多可以上传3份附件,上传的方式可以通过扫码上传、手机上传、邮件上传,个人试的邮件上传,比起其他APP麻烦太多。

【回复沟通BOSS可以直接和对方沟通,但是不可以直接投递简历,你想发送简历还得先和人家联系上后,对方同意了才行。另外对方同意的话,可以查看他的电话号码或者微信号。
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发表于2020-03-11 13:38 只看该作者

13 #

【BOSS使用感受】
优点:宣传是可以直接与老板对接,精简应聘吸引了部分用户客群,在交互设计上也有新的突破。
缺点:活跃度相对较小,上面发布的工作相对不主流。

【BOSS适用人群】BOSS里一般中小型企业,也有少量大公司。更适合80、90后人群。
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发表于2020-03-11 15:10 只看该作者

14 #

5个求职app优缺点、适用人群对比

 
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发表于2020-03-11 15:10 只看该作者

15 #

面对琳琅满目的求职软件,斑斑也采访了身边的朋友,说说他们的一些求职经验。

@我要培根炒蛋:传统渠道来说:北边城市用智联,南边城市用前程无忧。互联网用boss、拉勾。有工作经验且较好的用猎聘、聘宝。大学生用大街、周伯通等。另,qq群、微信群也是很好的找工作渠道。

@咩咩喵姬:智联和前程大多是常规岗位招聘,比如人资、会计之类。boss偏向于新型公司的新兴职位,比如自媒体运营,创意设计等。58适合找保洁、服务员等劳务性工作。

@七月既望:从最开始毫无工作经验的时候用的58,那个时候58还没有很多虚假信息,后来用前程无忧,感觉一点一点在进步,各个平台的差异也越来越明显,然后boss直聘上面,招聘量不大的感觉
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发表于2020-03-11 15:12 只看该作者

16 # 展开电梯

面试建议

机会总是留给有准备的人,在正式进入求职者的行列之前,做好充分的面试准备是非常有必要的。现在处于特殊时期,为了安全起见,有很多公司也是视频面试。面对的新的面试方式大家难免会生疏和紧张,斑斑总结了面试小建议分享给大家

1.虽然是视频面试,但是仪式感一定是要的!无论任何时间点,符合面试的正式服装并且穿戴整齐,才能将专业度传递给面试官!面试的时候眼神要真诚,不要东张西望有小动作。

2.个人设备、网络和场所的选择。确保摄像头、麦克风、网络能正常使用,熟悉下设备的使用方法,面试前多试几次。减少面试中出现断网等低级错误。选择的场所要明亮,安静不要有任何的干扰。如果面试期间出现手忙脚乱的情况会给自己扣印象分哦。

3.其他客观因素都解决好了,剩下的就是最重要的业务软实力。面试前要充分了解公司的主要业务,招聘岗位的要求,了解对方需要哪些能力的员工,要充分展现自己的优势和别人无法替代的地方。

在这个特殊时期,困难是机遇也是个挑战!祝大家都能早日找到心仪的工作。
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发表于2020-03-12 16:21 只看该作者

17 #

Boss,说是老板直聘还是觉得是主管在招聘,单位都是小公司
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发表于2020-03-12 16:22 只看该作者

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一直用前尘无忧或者boss直聘比较靠谱最坑的是58同城,基本上是中介,过去就要交钱。谁用谁知道
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发表于2020-03-12 16:23 只看该作者

19 #

从事互联网行业的,智联和拉勾都用过,最后好像是在拉勾找到了工作。智联招聘投了简历一个星期都不查看,也不知道对方是啥意思。
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发表于2020-03-12 16:23 只看该作者

20 #

我用过了Boss,猎聘,智联;给我印象最好的是智联,最差的是猎聘,现在这个工作也是在智联上找的。Boss对求职者要求挺高的,可能我太low吧,智联门槛低一点。
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发表于2020-03-12 16:24 只看该作者

21 #

58同城真的骗子好多,感觉不是很靠谱。以前也用过赶集网,现在还有人用么,我是老了?
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发表于2020-03-12 16:27 只看该作者

22 #

BOSS直聘还可以,会主动联系你,然后你也可以根据条件找到适合你的。58同城以前是真的很火爆,广告营销太好了。
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发表于2020-03-12 17:08 只看该作者

23 #

我觉得boss直聘都是小公司,猎聘虽然都是大公司,但是很多都不会回复,奇怪
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发表于2020-03-13 12:16 只看该作者

24 #

太难了,这些网站审核一点都不严谨,都是骗子公司、皮包公司、微商(传销)、保险公司横行之地
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发表于2020-03-13 13:12 只看该作者

25 #

达人

旅游达人 申请

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发表于2020-03-13 13:16 只看该作者

26 #

都一个样
一个有梦,有激情,有使命的人!
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